採用情報

一人ひとりの成長が、チームをもっと強くする。

1.お客様の「信頼」を第一に考えています

大きな買い物である家や土地は、将来性や現在の生活を考えて購入される方がほとんど。

お客様のライフプランに深く関わるため、軽快な営業トークではなく相手の話をしっかりと聞き、誠実に対応していくことで信頼関係の構築を図ります。


2.個性的なスタッフが揃っています

住宅建築の経験者は即戦力として活躍していただけます。「提案」「設計」「コーディネート」当社はあえて明確な線引きを行っていません。

複数の工程に携わるスタッフもいれば、特定分野で才能を発揮して活躍するメンバーもいます。


3.多彩な事業展開を行っています

グループ会社にて不動産売買や管理、賃貸など、住まいに関する様々な事業を展開している当社。

各事業部同士の連携もあり、それぞれの業務の中から案件が生まれたり、相談を受けたりすることも多くあります。

様々な知識や経験が得られる環境に身を置くことで、あなた自身の今後のキャリアが広く豊かなものになります。


スタッフインタビュー

写真:植木 豊

植木 豊

EarthDreamsは若い会社です。

古いしきたりや、固定概念にとらわれることなく挑戦を続けて、スキルアップできます。

住宅建築は、いろいろな人が携わっています。目標に向かって協力してこそ完成する仕事にやりがいを感じて頂く事ができます。


写真:集合写真

仕事内容

営業(住宅アドバイザー)

注文住宅、建売住宅の販売。
完成見学会やモデルハウスでの接客から、土地の提案・調査、間取りの打ち合わせ、資金計画書の作成、契約後のフォロー、お引渡しまでお客様の担当として対応します。

1日の流れ

9:00 出社・掃除・朝礼
9:20~12:00 メールチェック・プラン作成
12:00~13:00 昼食
13:00~15:00 接客・打ち合わせ
15:00~17:00 担当のお客様のフォロー(進行状況や今後の予定を連絡)
17:00~18:00 電話や訪問での追客
18:00 帰社


工務(施工管理)

木造住宅工事の施工管理。
木造住宅工事での各工程の打ち合わせを行います。
お客様と工事内容の説明や各工種の職人と打ち合わせを行い、工事完成までの施工管理を行います。

9:00 出社・掃除・朝礼
9:20~12:00 メールチェック・工程確認
12:00~13:00 昼食
13:00~15:00 現場打ち合わせ・現場確認
15:00~17:00 見積書作成・積算業務
17:00~18:00 営業、設計との打ち合わせ
18:00 帰社


研修制度

01.新入社員研修

入社後、約1ヶ月間、営業(住宅アドバイザー)、工務(施工管理)に分かれて行います。
社会人としての基本的なビジネスマナーや心構え、仕事の段取り、社内規則、業界知識など幅広く学んでいきます。

02.OJT研修

配属後、部署ごとの先輩と一緒に営業(住宅アドバイザー)は不動産業者様や建築をお考えのお客様宅へ訪問したり、お客様と商談して実務を学んでいきます。
工務(施工管理)は建築現場を廻ったり、設計図の確認など実務を学んでいきます。

03.フォローアップ研修

入社から半年後と1年後に再度新入社員研修の際、学んだ事を復習し、しっかりと身に付けるためのフォローアップ研修を行います。
また、日々わからない事や疑問に思う事があれば、相談や指導できる体制を整えています。

FAQ

Q.どのような仕事ですか?

住宅建築を主とした、注文住宅・規格住宅の建築、販売を行っております。
一生に一度の家づくりに一から携われる、充実した仕事です。

Q.必要な資格はありますか?

入社する為の資格は必要ありませんが、入社後、自身の成長の為にも資格取得をオススメします。
弊社において、資格取得に向けたサポートを致します。

Q.仕事でのやりがいは何ですか?

住宅建築は、いろんな人が協力して完成する仕事です。1人では達成できない、大きな仕事に充実感と達成感を感じて頂く事ができます。


ご応募はこちらから